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Toutes fonctions et industries
Notre équipe de recruteurs experts a l'expérience de la recherche de talents pour des postes dans toutes les fonctions et tous les secteurs d'activité, à tous les niveaux de responsabilité.
Specialistes de l'Asie
Fondés à Singapour en 2008, et opérant depuis des bureaux à Singapour, Kuala Lumpur, Hong Kong et Paris, nous avons une connaissance approfondie de l'environnement commercial asiatique.
Recruteurs interculturels
Tous nos recruteurs sont des professionnels du recrutement interculturel certifiés. L'attention particulière que nous portons à la culture (pays et entreprise) nous permet de trouver des personnes talentueuses qui réussiront dans votre organisation.

Trouver les talents qu'il vous faut.

Constituer l'équipe performante dont vous avez besoin pour réussir en Asie commence par trouver les bonnes personnes pour vos projets uniques.

Nous aimons ce que nous faisons - sentez la différence

Nous fournissons un service de recrutement exceptionnel, personnalisé et complet qui garantit l'adéquation parfaite entre les clients et les candidats, avec un engagement à long terme pour les deux.

Nous recrutons à tous les niveaux de responsabilité et pour tous les secteurs d'activité, et nous vous accompagnons dans toute la région APAC. Notre équipe de consultants combine des compétences en matière de recrutement, de conseil en entreprise et de ressources humaines avec une expertise sectorielle et fonctionnelle. Notre priorité est de comprendre votre culture, votre organisation et vos objectifs business.
Qualité, proximité, pragmatisme et énergie définissent notre façon de travailler.
Nous avons mis en place des équipes performantes en Asie-Pacifique.
20 ans de bonnes pratiques et d'expérience
Nés en Asie, Timeo-Performance et son équipe multiculturelle apportent plus de 30 ans d'expertise et d'expérience pratique d'initiatives RH réussies.
Ressentir l'expérience
Qualité supérieure, proximité, pragmatisme et énergie définissent notre façon de travailler. "Get results", c'est ce qui nous motive. Et c'est ce qu'on fait.
Jessy C
Candidat, ventes et marketing
Formation
"Je tiens également à vous remercier. Comme je l'ai déjà mentionné, j'ai rencontré de nombreux chasseurs de têtes, même de grandes entreprises, mais Timeo est l'une des meilleures entreprises de recrutement que j'ai rencontrées jusqu'à présent. Votre suivi et votre service sont personnalisés et impeccables et je suis très impressionné."
Helen L.
VP RH Asie
Formation
"Timeo-Performance a compris nos besoins et nous a proposé un formateur hautement qualifié qui correspondait parfaitement à notre culture d'entreprise. Ils nous ont aidés à franchir une étape clé dans notre parcours visant à renforcer l'impact dans un environnement très diversifié. Merci !"
Beate Z.
Directeur général, Allemagne
Recrutement
"Vous avez fourni un service très professionnel, pris le temps d'évaluer nos besoins et de vous assurer que les candidats répondent aux besoins de notre entreprise. La qualité et la rapidité des réponses ont été vraiment remarquables".
Michel D.
Participant à la formation, Jakarta
Recrutement
"Ces deux jours ont été intéressants et stimulants (et pas seulement pour le partage du temps entre le travail et la formation !)

J'ai été ravi de partager cette expérience avec vous tous".
Thiansutham S.
Directeur général, Thaïlande
Recrutement
"Votre professionnalisme et votre bonne compréhension sont très appréciés. Timeo-Performance est le meilleur cabinet de recrutement de cadres avec lequel j'ai travaillé. Je vous tire mon chapeau. Je ne manquerai pas de recommander votre entreprise à tous ceux que je connais".
Michelle K
Directeur des ressources humaines, Asie centrale et du Sud
Recrutement
"Je suis impressionné par le fait que vous ayez pu trouver des candidats de ce calibre en si peu de temps.

Vous avez une très bonne idée de ce que nous recherchons, et cela se reflète dans les candidats. Merci !"
Gestion et leadership
Formation
"De nombreux outils peuvent être utilisés pour améliorer les compétences de gestion."
"Je me suis amélioré professionnellement en termes de compétences de communication, de gestion des performances."
‍
"Comprendre la valeur et les responsabilités du gestionnaire. La reconnaissance et la responsabilité du manager ont été clairement décrites."
Présentations efficaces
Formation
"Les formateurs sont patients et ils vous encouragent vraiment, ils soulignent vos erreurs et vous apprennent à les surmonter"

"[J'ai aimé] l'interaction avec le public, les techniques/questions".

Une multinationale de la vente au détail de produits de luxe
Programme de signature
Réflexion stratégique
Formation
"Tout est possible même avec des ressources limitées - Pensez !"
"Les outils étaient très intéressants et utiles"

"La planification et la réflexion stratégiques sont importantes et essentielles pour exécuter/mettre en œuvre tout objectif/projet avec succès"
Syngenta
Équipes virtuelles
Formation
"Il est bon de comprendre l'écart culturel qui est en quelque sorte nécessaire pour s'adapter afin d'atteindre les mêmes objectifs"
‍
"Nous avons appris à comprendre la culture ou les méthodes de travail d'autres pays et [comment] établir une relation de confiance avec eux"
Programmes de leadership
Gestion du changement
Formation
"L'approche pratique et le contenu structurel ont été très utiles. Très pertinent pour ma phase professionnelle actuelle. L'une des meilleures formations que j'ai eues jusqu'à présent."
Leadership
Gestion du changement
Formation
"Session d'ouverture où nous explorons les possibilités d'être des leaders et des managers efficaces.
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