Comme nous le savons tous, le Covid-19 s'est propagé à travers les continents et est devenu l'épidémie que nous redoutons. Mais cela ne signifie pas que le monde doit s'arrêter de tourner et que tout doit s'immobiliser. Au contraire, le moment est venu d'être plus proactif que jamais et de trouver des moyens pour être aussi productifs que nous l'étions avant cette période difficile.
L'impact économique est réel et nous commençons déjà à en ressentir les effets. Les organisations d'Asie du Sud-Est, et maintenant du monde entier, prennent de nombreuses précautions pour lutter contre le coronavirus en mettant en place des systèmes tels que le travail à distance et les équipes de relais (qui viennent au bureau à tour de rôle pour minimiser les interactions).
Le meilleur moyen de contrer Covid-19 est de rester positif et productif. Voici quelques articles qui nous aideront à être les meilleurs professionnels possibles malgré les complications auxquelles nous sommes actuellement confrontés dans le monde des affaires.
Décomposition de Covid-19
"Si tu connais l'ennemi et que tu te connais toi-même, tu n'as pas à craindre le résultat de cent batailles. Si tu te connais toi-même et que tu ne connais pas l'ennemi, pour chaque victoire remportée tu subiras aussi une défaite. Si vous ne connaissez ni l'ennemi ni vous-même, vous succomberez dans chaque bataille." - Sun Tzu
Actuellement, le Covid-19 est l'ennemi qui fait des vagues dans l'industrie. Par conséquent, si nous acquérons davantage de connaissances et comprenons comment il se propage et ce que nous pouvons faire pour l'empêcher de nous affecter, les entreprises peuvent continuer à fonctionner sans heurts et à relever tous les défis auxquels elles sont confrontées.
Covid-19 : Que font les entreprises ?
Malgré ces temps difficiles, le monde professionnel a fait un pas en avant dans la lutte contre la pandémie actuelle. Voyons ce que ces grandes organisations prospères font pour poursuivre leurs efforts et prenons un ou deux indices sur la manière dont nous pouvons les mettre en œuvre dans nos propres activités et entreprises.
3 façons de maintenir le moral des employés pendant l'épidémie de coronavirus
En ces temps difficiles, le moral sur le lieu de travail risque d'être au plus bas. Qu'il s'agisse de s'inquiéter pour son propre bien-être ou d'un effondrement économique qui met en péril sa position dans l'entreprise, la panique est la réaction la plus fréquente. Et lorsque les employés paniquent, leur direction panique également. Ne vous inquiétez pas, ce n'est pas une fatalité. Découvrez dans cet article comment maintenir le moral des employés.
BONUS !
Le moment est-il idéal pour permettre aux employés de travailler à domicile ? L'avenir du télétravail
Travailler à domicile peut sembler ironique, mais je vous assure que ce n'est pas le cas. Sans surprise, nombreux sont ceux qui pensent que le travail à domicile est plus contre-productif que bénéfique, contrairement au fait de se réveiller tôt et de se rendre sur son lieu de travail. Il existe des moyens de mettre en œuvre notre nouvelle routine quotidienne si le travail à distance entre en jeu. Jetez un coup d'œil à cette vidéo et découvrez comment fonctionne le travail à distance et comment il peut être fructueux pendant la période du coronavirus.
Si vous souhaitez en savoir plus sur la manière de relever les défis du travail à distance, n'hésitez pas à m'envoyer un courriel et je serai ravie de vous faire part de nos offres pour votre organisation.
À propos de Timeo-Performance
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Par le biais du recrutement, de la formation et du conseil, Timeo-Performance fournit des solutions pour améliorer les performances des entreprises, des équipes et des individus. Comme nos clients sont au centre des echanges d'affaires mondiales et servent souvent la région APAC, nos solutions doivent être durables dans un contexte multiculturel et à distance.
Notre coentreprise avec Akteos, le leader européen de la formation interculturelle, et notre partenariat avec le fournisseur de solutions d'Digital learning CrossKnowledge ont donc été des ajouts organiques et logiques à notre service. Timeo-Performance aide les entreprises de la région APAC à accroître leurs performances depuis 2008, avec des bureaux à Singapour, en Malaisie et à Hong Kong.
