Top Reads de la semaine : Bonne année du coq !

Nous vous souhaitons une bonne année du coq !

Et, que vous célébriez ou non le Nouvel An chinois, j'espère que l'année à venir vous apportera bonheur et réussite dans votre carrière !

Si vous avez le temps entre les festivités, vous pourriez lire un ou deux des articles ci-dessous. Je sais que c'est ce que j'ai fait !

  1. Tout ce que vous devez savoir sur l'année du coq - L'année 2017 s'annonce sous le signe de la réussite, de la productivité et de la prospérité !
  2. 5 conseils sur la RSE pour commencer à donner en retour cette nouvelle année - Dans l'esprit du Nouvel An chinois, voici quelques conseils pour intégrer votre RSE dans votre plan marketing global.
  3. Se concentrer sur la motivation intrinsèque pour créer plus efficacement de nouvelles habitudes - La motivation intrinsèque se manifeste lorsque vous faites quelque chose simplement parce que vous aimez le faire.
  4. Comment la technologie peut aider à combler le fossé entre les hommes et les femmes - Les outils émergents offrent aux femmes une multitude de nouveaux moyens de renforcer leur vie professionnelle, et les implications pour les entreprises sont importantes.
  5. Le secret de la productivité ne réside pas dans l'allongement de la durée du travail - Alex Soojung-Kim Pang a remarqué qu'il était plus productif pendant son congé sabbatique qu'au travail. Son dernier livre traite des avantages du repos et de la réduction des journées de travail.
  6. Comment rester positif au travail - Pour se comporter de manière professionnelle et continuer à travailler, il faut apprendre à améliorer son humeur.
  7. Vous êtes plus résilient que vous ne le pensez - Ne sous-estimez pas votre flexibilité, votre courage et vos capacités. Essayez, et il y a de fortes chances que vous finissiez par vous surprendre vous-même.

Bonus : Bonne année 2017 - Découvrez les aventures d'Archibald Washington à Hong Kong

Timeo-Performance et Akteos Asia vous souhaitent un joyeux Nouvel An chinois !

À propos de Timeo-Performance

We were founded with a vision to improve the world of work for everyone

Aucun texte alt n'est fourni pour cette image

We are in the Skills Business!

Par le biais du recrutement, de la formation et du conseil, Timeo-Performance fournit des solutions pour améliorer les performances des entreprises, des équipes et des individus. Comme nos clients sont au centre des echanges d'affaires mondiales et servent souvent la région APAC, nos solutions doivent être durables dans un contexte multiculturel et à distance.

Notre coentreprise avec Akteos, le leader européen de la formation interculturelle, et notre partenariat avec le fournisseur de solutions d'Digital learning CrossKnowledge ont donc été des ajouts organiques et logiques à notre service. Timeo-Performance aide les entreprises de la région APAC à accroître leurs performances depuis 2008, avec des bureaux à Singapour, en Malaisie et à Hong Kong.

Nous aimons ce que nous faisons, vivez l'expérience Timeo-Performance !

En tant que professionnels très occupés, nos emplois du temps sont souvent remplis à ras bord de réunions et de tâches à accomplir. Nous pouvons être tellement pris par le travail que nous risquons même d'oublier notre déjeuner, pourtant si important, et de passer à côté du dîner. Hélas, les 24 heures dont nous disposons dans une journée ne nous permettent pas de faire grand-chose. Si la gestion du temps est vitale, être productif est une autre paire de manches : c'est le time batching.

L'AUTEUR

Isabelle Larche

Directeur général, recrutement et recherche de cadres chez Timeo-Performance

Isabelle est une experte en performance humaine, avec plus de 10 ans d'expérience professionnelle en recrutement et 15 ans d'expérience en conseil en gestion d'entreprise. Isabelle est vice-présidente de la Chambre de commerce française et conseillère commerciale (chapitre de Singapour) auprès de l'ambassade de France.

Restez connectés

Inscrivez-vous pour recevoir nos derniers articles et notre lettre d'information.

Merci, votre demande a bien été reçue !
Oups ! Un problème s'est produit lors de l'envoi du formulaire.